Strategia korporacyjna - Co to jest, definicja i koncepcja

Spisie treści:

Strategia korporacyjna - Co to jest, definicja i koncepcja
Strategia korporacyjna - Co to jest, definicja i koncepcja
Anonim

Strategia korporacyjna to zestaw działań planowanych przez firmę w perspektywie długoterminowej, mających na celu satysfakcjonujący rozwój na rynku krajowym i globalnym.

Oczywiście strategie korporacyjne są planowane i wdrażane tak, aby firma osiągała długoterminowe zyski. Z tego powodu strategia firmy precyzyjnie określa zakres, jaki firma może osiągnąć w branżach przemysłowych lub biznesowych, w których konkuruje.

Ponadto, ponieważ są one długoterminowe, firma może planować swoje inwestycje, przejęcia, integracje, dywersyfikację, a także dezinwestycje, które ma nadzieję przeprowadzić, aby osiągnąć swoje cele.

Jakie działania podjąć?

Przede wszystkim, aby zaprojektować i zaplanować strategię korporacyjną każdej firmy, należy wziąć pod uwagę następujące punkty:

1. Integracja

Po pierwsze, integracja to proces, w którym dwie lub więcej firm łączy się w jedną, aby stać się silniejszym i bardziej konkurencyjnym dzięki wykorzystaniu przewagi, jaką ma każda z nich. Integracja może być pozioma lub pionowa

Integracja pionowa

Tak więc integracja pionowa ma miejsce, gdy firma przejmuje lub łączy się z innymi firmami, które dostarczają im nakłady lub surowce, które będą wykorzystywane do prowadzenia procesu produkcyjnego.

Główne korzyści, jakie firma uzyskuje wykonując integrację pionową to:

  • Promuje proces specjalizacji
  • Stwórz bariery wejścia dla konkurencji
  • Promuje jakość produktu
  • Usprawnij procesy produkcyjne

Integracja pozioma

Natomiast integracja pozioma ma miejsce, gdy firma przejmuje lub łączy się z innymi firmami, które wytwarzają ten sam produkt lub prowadzą tę samą działalność. celem jest obsługa innych segmentów rynku i zwiększenie udziału w rynku

Główne zalety integracji poziomej dla firmy to:

  • Korzystaj z pozycjonowania marki
  • Mieć dostęp do nowych kanałów w procesie dystrybucji
  • Większa siła przetargowa
  • Skorzystaj z ekonomii skali
  • Zmniejsz konkurencję

2. Sojusze strategiczne

Następnie firmy zawierają strategiczne sojusze z innymi firmami, aby uzyskać pomoc i współpracę partnerów biznesowych, aby usprawnić procesy i obniżyć koszty.

Jednak sojusze strategiczne pomagają firmom zwiększać zyski, ponieważ firmy współpracują ze sobą, aby obniżyć koszty, poprawić jakość produktów i usług.

W rzeczywistości w sojuszu strategicznym każdy partner może wnieść elementy, takie jak wiedza, technologia lub kapitał; w celu połączenia wysiłków, które pomagają zapewnić doskonały wynik w dostarczaniu towarów i usług na rynek.

3. Dywersyfikacja

Z kolei proces dywersyfikacji ma miejsce, gdy firma wchodzi na inne obszary biznesowe, wprowadza nowe produkty lub wchodzi na inne rynki.

Dywersyfikacja może odbywać się na dwa sposoby.

W powiązanych firmach

Z pewnością dywersyfikacja na powiązane biznesy może pomóc w wykorzystaniu zasobów i możliwości, które już posiadasz w podobnych działaniach biznesowych. W ten sposób możesz generować dodatkowe zyski i uzyskiwać trwałe korzyści.

W niepowiązanych firmach

Wręcz przeciwnie, dywersyfikacja na niepowiązane biznesy jest bardziej ryzykowna i niebezpieczna, ponieważ firma całkowicie przechodzi z produktów, które tradycyjnie wytwarza, na zupełnie nieznane. Możesz przejść na inny rynek, ale nadal jest to ryzykowne, ponieważ nie znasz go w pełni.

Na koniec powiemy, że strategie korporacyjne dążą do uzyskania przewagi konkurencyjnej na rynku, na którym konkurują, a także do zwiększania marż. Strategie korporacyjne otwierają możliwości dla firm poprzez integracje, sojusze i dywersyfikację, aby mogły osiągnąć swoje cele. Ponadto są przydatne i bardzo potrzebne dla wszelkiego rodzaju firm, które chcą się rozwijać i / lub stać się silniejsze.

Strategia biznesowa