Rodzaje wykonalności - Co to jest, definicja i koncepcja

Rodzaje wykonalności to różne formy, które wskazują, czy określone cele można osiągnąć za pomocą szeregu dostępnych lub możliwych zasobów.

Dzięki temu możesz analizować m.in. aspekty produkcyjne, finansowe czy handlowe. Dlatego, chociaż sposób przeprowadzenia badania jest we wszystkich podobny, to w zależności od tego, czego szukamy, skupimy się na tym czy innym obszarze.

Przyjrzyjmy się najważniejszym rodzajom wykonalności.

Rodzaje wykonalności

Chociaż w biznesie można analizować prawie każdy aspekt, skupimy się na tych najbardziej istotnych. W ten sposób będziemy mieć wykonalność finansową, handlową, techniczną, operacyjną, prawną i polityczną. Przyjrzymy się każdemu z nich szczegółowo:

  • Wykonalność finansowa: Koncentruje się to głównie na aspekcie ekonomicznym. W ten sposób jest zainteresowana początkową inwestycją, różnymi wydatkami i oczekiwanymi dochodami, a także formami finansowania.
  • Wykonalność komercyjna: To chyba najbardziej istotne. Przeanalizuj rentowność rynkową produktu lub usługi. Jest zainteresowana przede wszystkim zaspokojeniem potrzeb klienta, który z kolei jest centrum każdej firmy.
  • Wykonalności technicznej: Tutaj technologia nabiera szczególnego znaczenia. Stara się wiedzieć, jakich zasobów technicznych potrzebuje firma do realizacji projektu. Przede wszystkim te związane z technologiami informacyjno-komunikacyjnymi (ICT).
  • Wykonalność operacyjna: Jest to podobne do poprzedniego, ale uwzględnia procesy produkcyjne. Będą więc zainteresowani poznaniem różnych faz realizacji produktu lub tworzenia usługi oraz ich kosztów.
  • Wykonalność prawna: Jak sama nazwa wskazuje, bada prawa, zasady lub przepisy, które wpływają na biznes lub projekt biznesowy. Dlatego w tym przypadku znaczenie mają ramy prawne niezbędne do jego realizacji.
  • Wykonalność polityczna: Jest to bardzo powszechne, zwłaszcza w dużych firmach. Próbujesz się dowiedzieć, czy jest to zgodne z twoimi wewnętrznymi przymierzami i umowami. Na przykład te związane ze związkami, pracownikami lub akcjonariuszami. Typowym przykładem jest opieka nad dziećmi pracowników.

Wszystkie rodzaje wykonalności wymagają wykonalności

Niezależnie od rodzaju wykonalności, wszystkie wymagają zgody dyrekcji generalnej. Ten krok jest niezbędny, ponieważ jest odpowiedzialny za studium wykonalności. Nie powinniśmy mylić tego z wykonalnością, ponieważ są to różne koncepcje. Ponadto jeden zajmuje się analizą częściową, a drugi globalną.

Zadaniem ogólnego kierownictwa jest kompilacja różnych raportów i wydanie ogólnego raportu, w którym analizuje się, czy projekt może zostać zrealizowany, czy nie. Dlatego zdecydujesz, czy jest to wykonalne. Dlatego wymaga różnych rodzajów wykonalności wydawanych przez dział finansowy, handlowy, techniczny, operacyjny, prawny lub, w stosownych przypadkach, osoby odpowiedzialne za polityki wewnętrzne.